為全面優化教育布局，推進優秀人才引進舉措，全面提高教師隊伍素質，赤坎區決定采取高?，F場招聘與社會公開招聘相結合方式共招聘200名教師。
赤坎區將在華南師范大學舉辦現場招聘會，招聘38名研究生及以上學歷高中教師、20名本科及以上學歷小學專任教師，嶺南師范學院現場招聘42名本科應屆畢業中小學教師；
網上面向社會公開招聘100名中小學、幼兒園教師，為加快打造“五新赤坎”、全力建設新時代湛江首善之區提供堅強的教育和人才支撐。
目前，《廣東省湛江市赤坎區中小學教師2022年度現場招聘教師公告》已面向社會公開，具體內容如下：
一、招聘對象及報考條件
（一）招聘對象
1.2022年普通高校應屆畢業生；
2.2020、2021年普通高校畢業、自畢業證書落款之日起至報名首日時未曾與用人單位建立過人事或勞動關系的人員。
（二）應聘條件
1.研究生及以上學歷報考人員年齡在35周歲以下（即1987年2月25日之后出生），本科學歷報考人員年齡在30周歲以下（即1992年2月25日之后出生）；
2.具有中華人民共和國國籍；
3.遵守中華人民共和國憲法和法律法規；
4.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
5.具有良好的品行，遵守公共秩序，尊重社會公德；
6.具有崗位所需的專業、技能及其他條件；
7.具備適應崗位要求的身體條件；
8.2022年應屆畢業生須承諾在8月31日前取得相應學科、層次的教師資格證書及學歷學位證，否則用人單位可不予聘用。
（三）凡有下列情況之一者，不得報考
1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
2.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
3.未完成教學大綱規定學習內容的結業生、肄業生；
4.聘用后即構成回避關系的；
5.法律法規規定不宜聘用的其他情形。
二、薪酬待遇
聘用人員使用事業單位編制，薪酬待遇執行國家政策規定。
三、報名辦法及要求
（一）報名時間：2022年2月25日、26日（依據新冠肺炎疫情防控工作規定，如有變動，另行通知）。
（二）報名地點：華南師范大學（石牌校區）桃李園一樓
（三）報名方式：本次招聘采取現場報名的方式。
（四）考生需提供報名資料：
1.2022年高校應屆畢業生就業推薦表、在校學習成績單（須蓋教務處章）、有效二代身份證；
2.2020、2021年普通高校畢業生需提供畢業證和學歷證、有效二代身份證和相應學科、層次的教師資格證書；
3.個人相關榮譽證書（若有）；
4.獎學金證明、學生會（或團委）干部任職文件或聘書、黨員證明、雙學位證書等（若有）；
以上資料需提供原件和復印件一份（證件所屬人須在復印件正面空白處簽名確認有效）。
（五）資格審核：湛江市赤坎區教育局組織用人單位對考生報名資格（包括所學專業適應性）進行確認，并根據報名資料進行資格初審，確定符合條件的面試人選。接到面試通知的考生攜帶有效二代身份證按指定時間地點參加面試。
（六）注意事項：考生每人限報一個崗位，報考多個崗位的，取消報名資格。報名必須使用有效期內的二代身份證。資格條件審核貫穿本次招聘全過程，考生須誠信報名、誠信考試，凡不按要求提供報考申請材料或提供虛假材料的，一經查實，即取消資格。本次招聘的專業及專業代碼均參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業目錄》設置，考生所學專業未列入《廣東省2022年考試錄用公務員專業目錄》的，可選擇招聘崗位專業中與自己所學專業相近者報考，但所學專業必修課程須與應聘崗位要求的專業主要課程基本一致，并在報名時一并提供畢業證書、所學專業課程成績單、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據（后三項均須畢業學校教學主管部門蓋章證明）等材料。
四、面試
（一）面試形式：采取“說課+回答問題”的形式。
（二）面試內容：主要是對考生的職業認知、教育理念、心理素質、言語表達、儀表儀態、教學基本功以及招聘崗位所需其他素質能力等綜合素養進行考核。
面試結束后根據成績由高分到低分確定擬聘用人選，然后由面試工作小組組織考核。面試和考核合格者即簽訂有關協議書，考生須按時取得畢業證書和學位證書，否則取消錄用資格。本次現場招聘除現場簽訂有關協議書考生外，不作遞補。
五、體檢
經面試、考核等程序后，確定體檢人選，由湛江市赤坎區教育局按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》組織體檢工作。
六、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，由湛江市赤坎區教育局按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》等有關規定，對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合招聘資格條件?？疾觳缓细裾?，不予聘用。
七、公示和聘用
經體檢、考察合格人員，被確定為擬聘用對象，名單在湛江市赤坎區人民政府網站（http:/www.chikan.gov.cn/）公示7個工作日。經公示無異議或不影響聘用的人員確定為聘用人員，辦理相關聘用手續。
八、防疫要求
本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態化工作下開展，在招聘組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時招聘工作組可綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時在有關網站發布公告。報考人員應當自覺服從招聘舉辦單位和招聘點的疫情防控工作安排，配合做好防疫防控工作，不按要求配合防疫防控工作的，不得進入招聘現場，視為放棄資格。
報考人員須提前注冊粵康碼，分別于報名、面試前14天起自我監測有無發熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀，在“粵省事”健康申報功能中如實登記個人近期旅居史、接觸史、發熱史、身體狀況、來粵方式等情況。報名、面試各階段正常參加人員為：粵康碼為綠碼，通信大數據行程卡正常（報名、面試前14天內無境外、國內中高風險地區及其所在地市旅居史），憑報名、面試各階段前48小時內核酸檢測陰性證明，經現場測量體溫正常（體溫<37.3℃）的考生。所有報考人員欲進入招聘現場，均應主動出示粵康碼綠碼、行程碼、報名或面試前48小時內核酸測試陰性證明，接受體溫檢測，自備一次性醫用口罩，并全程正確佩戴口罩。
有以下情形之一者不得參加本次招聘：考生所持的粵康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃；正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者、次密切接觸者；未按照廣東防控政策完成健康管理的有境外、國內中高風險地區及所在地市（直轄市為區其他地區）旅居史人員；不能提供報名、面試前48小時內核酸檢測陰性證明者。
