????2018年馬上就要收官，站在年底，回望年初提出的“民生目標清單”可以發現，個稅起征點提高、養老金和最低工資上調，流量漫游費取消，汽車等進口關稅下調，景區門票大降價，就業目標提前完成，一大波目標已經落地，你從中受益了多少？

不同收入人群減稅情況。張艦元 制圖

????個稅起征點提高

????【目標】提高個人所得稅起征點，增加子女教育、大病醫療等專項費用扣除，合理減負。

????【進展】從2018年10月1日起，個稅起征點提至5000元，10月1日后發放的工資薪金都能適用5000元的起征點和新稅率表。子女教育、大病醫療等6項專項附加扣除將從2019年開始實施。

????【影響】起征點提高后，工薪階層普遍受益。國家稅務總局數據顯示，改革實施首月，全國個人所得稅減稅316億元，有6000多萬稅改前的納稅人不再繳納工資薪金所得個人所得稅。

????稅務總局所得稅司司長羅天舒表示，10月領取工資薪金所得在2萬元以下的納稅人，減稅幅度都超過50%，減稅金額達224億元。

????養老金待遇上調

????【目標】繼續提高退休人員基本養老金和城鄉居民基礎養老金。

????【進展】2018年1月1日起，企業和機關事業單位退休人員基本養老金總體上調5%左右，實現 “14連漲”；全國城鄉居民基礎養老金最低標準由每人每月70元提高至88元，各地在此基礎上又進行了上浮。

????【影響】企業和機關事業單位退休人員基本養老金提高，1.14億名退休人員受益；城鄉居民基礎養老金提高，受益人數同樣龐大。人社部數據顯示，截至2017年12月底，城鄉居保參保人數51255萬人，其中，領取待遇人數15598萬人。

????流量“漫游”費取消

????【目標】取消流量“漫游”費，移動網絡流量資費年內至少降低30%。

????【進展】自2018年7月1日起，三大運營商正式取消流量“漫游”費，國內新老用戶省內流量升級為國內流量。

????【影響】流量“漫游”費成為歷史，有7.8億手機用戶享受到這項政策的優惠，特別是對經常到外地出差的用戶和對全國流量需求比較大的一些用戶來說，最為受益。

????最低工資標準上調

????【目標】合理調整社會最低工資標準。

????【進展】2018年以來，至少已有10余個省份提高了最低工資標準。在31省份中，上海月最低工資標準達到2420元，排名全國第一。

????【影響】目前，上海、廣東、北京、天津、江蘇、浙江這6個省份月最低工資標準已超過2000元大關。

????中國勞動學會副會長蘇海南說，最低工資標準上調，對保障和改善低收入工薪勞動者及其贍養人口的基本生活非常重要，同時也會帶動其他崗位工資水平、加班工資計算基數等提高。

????景區門票大降價

????【目標】創建全域旅游示范區，降低重點國有景區門票價格。

????【進展】國家發改委數據顯示，截至9月28日，各地已出臺實施或發文向社會公布了981個景區免費開放或降價措施(免費開放74個，降價907個)，其中5A級景區159個，4A級景區534個。

????【影響】這是一輪有誠意的降價，在降價的907個景區中，降幅超過20%的491個，占54.3%，降幅超過30%的214個，占23.6%。

????景區門票價格下調，民眾出游少花一筆錢，很多人在國慶黃金周旅游的時候已經享受到了門票降價的紅利。

????汽車等進口關稅下調

????【目標】下調汽車、部分日用消費品等進口關稅。

????【進展】自2018年7月1日起，將汽車整車稅率為25%的135個稅號和稅率為20%的4個稅號的稅率降至15%，降稅幅度分別為40%、25%。

????【影響】降稅能促使汽車價格下降，讓消費者得到更多實惠。目前，不少車企宣布了旗下產品不同程度降價。

????能省多少錢？以在中國市場指導價約90萬元的進口汽車為例，該車進口到岸價24萬元人民幣，關稅稅率25%時，關稅稅額為6萬元。關稅稅額占廠商在中國市場指導價的7%。此次降稅后，關稅稅率由25%降為15%，這款進口車將征收關稅3.6萬元，相比降稅前減少2.4萬元。

????就業目標提前完成

????【目標】2018年，城鎮新增就業1100萬人以上，城鎮調查失業率5.5%以內，城鎮登記失業率4.5%以內。

????【進展】就業目標已經提前完成。人社部數據顯示，今年1-10月新增就業累計達到1200萬人。10月份全國城鎮調查失業率為4.9%，同比持平。三季度末，全國城鎮登記失業率為3.82%，降至近年來低位。

????【影響】就業是最大的民生。手中有飯碗，心中才不慌。全年1100萬人的就業目標已提前完成，但未來就業形勢依然比較嚴峻，企業裁員消息時不時傳出，也加劇了人們對手中飯碗的擔憂。

????為了確保就業局勢持續穩定，國務院近日發布《關于做好當前和今后一個時期促進就業工作的若干意見》，拿出含金量頗高的政策，比如對不裁員或少裁員的參保企業，可返還其上年度實際繳納失業保險費的50%。